×

All job offers Marketing

  • Marketing

2 Job offers

  • PEEK & CLOPPENBURG
    PEEK & CLOPPENBURG
    KAJ TE AKA Vodenje in navdihovanje svoje ekipe z vso odgovornostjo za uspe nost oddelka. Aktivna prisotnost na prodajnem prostoru za spodbujanje in podporo dnevnemu poslovanju. Zagotavljanje administrativne podpore vodstvu trgovine, vklju no z vodenjem kadrovskih evidenc in pripravo poro il Upravljanje dostopnih kartic za zaposlene, koordinacija varnostnih usposabljanj in zagotavljanje nemotenega administrativnega uvajanja novih sodelavcev. Re evanje prito b strank - tako spletnih kot v fizi ni trgovini - z namenom ohranjanja visokih standardov storitve. Izvajanje rednih usposabljanj o uporabi POS sistema in praksah za prepre evanje tatvin. KAJ PRINA A S SEBOJ Ima vsaj 3 leta izku enj z vodenjem maloprodaje, idealno tudi s prakti nimi izku njami na podro ju administracije poslovalnice ali finan nega poslovanja. Si zelo organiziran/-a, delo s tevilkami ti ni tuje, hkrati pa ima iskreno usmerjenost v storitve, kar pomaga, da vse poteka gladko. Si predan/-a, proaktiven/-na in vedno pripravljen/-a zavihati rokave ter stvari pripeljati do konca. Teko e govori angle ko - znanje nem ine je prednost, ni pa pogoj. KAJ NUDIMO Bonus, vezan na uspe nost oddelka Individualni prodajni bonus Program nagrajevanja za priporo ila zaposlenih Popust za zaposlene v trgovinah P&C Bo i nica Jezikovni te aji, ki jih financira podjetje Varnost 120 let uspe nega dru inskega podjetja Dinami no delovno okolje, ki temelji na timskem delu in individualni odgovornosti Mo nosti osebnega in strokovnega razvoja
    Permanent
    Maribor
  • PEEK & CLOPPENBURG
    PEEK & CLOPPENBURG
    KAJ TE AKA Vodenje in navdihovanje ekipe z vso odgovornostjo za uspe nost oddelka in vsakodnevno poslovanje. Upravljanje logisti nih nalog, kot so prevzem dostav, preverjanje transportne dokumentacije ter priprava blaga za skladi enje. Podpora prodajnim oddelkom z izvajanjem ni anj ter dopolnitvijo prodanih artiklov v skladu s smernicami podjetja. Vodenje in izvedba letne inventure z natan nostjo in u inkovitostjo. Zagotavljanje splo ne tehni ne in vzdr evalne podpore za isto, varno in funkcionalno prodajno okolje. KAJ PRINA A S SEBOJ Ima vsaj 3 leta izku enj z vodenjem maloprodaje, idealno tudi z odgovornostmi, povezanimi z logistiko v poslovalnici. Suvereno uporablja IT-programe za nemoteno izvajanje vsakodnevnih operacij. Posve a veliko pozornosti podrobnostim in ima odli ne organizacijske sposobnosti. Si predan/-a, samoiniciativen/-na in se ne boji pristopiti k delu prakti no in z rokami. Teko e govori angle ko - znanje nem ine je prednost, ni pa pogoj. KAJ NUDIMO Bonus, vezan na uspe nost oddelka Individualni prodajni bonus Program nagrajevanja za priporo ila zaposlenih Popust za zaposlene v trgovinah P&C Bo i nica Jezikovni te aji, ki jih financira podjetje Varnost 120 let uspe nega dru inskega podjetja Dinami no delovno okolje, ki temelji na timskem delu in individualni odgovornosti Mo nosti osebnega in strokovnega razvoja
    Permanent
    Ljubljana